後継者問題でお悩みはありませんか?会社の将来に不安を感じていらっしゃいませんか?
世代交代期が増える時代ですが、後継者の問題については多くの社長様がお悩みになる経営課題です。
M&Aや事業引継をお考えになる社長様にも、様々な事情があるものです。
新日本経営コンサルティンググループでは、顧問相談という形態で、中長期的な後継者問題の解決にのぞみます。
下記のチェック項目で一つでも当てはまる方は、ご相談ください。
事業引継ぎに関する9つの課題
- 後継者がいない
- 引退を考えているが、優秀な社員たちのために会社を守りたい
- 創業者として作り上げてきた事業を第3者には譲りたくない
- 親族に後継者候補となる人物はいるが、承継させるのは難しい
- 後継者が不在で現オーナーも高齢であるため、会社の将来に不安を感じている。
しかし、どうすればよいかわからない。 - 事業継続に限界を感じている。
- スポンサーを見つけたいが、探し方や条件の定め方がわからない。
- 会社の売却を考えているが、値段がわからない。
- 会社の買収による事業拡大を検討しているが、情報がないので動けない。